Síntese:
Dirigida aos gestores e profissionais de comunicação, gerências, jornalistas, publicitários e profissionais de relações publicas. Tem como objetivo capacitá-los para a gerência das suas atividades. A comunicação pode ser o grande entrave nas empresas e ao mesmo tempo uma das suas melhores ferramentas de gestão. De forma simples, direta e prática fornecemos elementos para o entendimento do processo e o uso das melhores ferramentas da comunicação.

Metodologia/programação
1ª Parte - uma hora e dez minutos
Aulas expositivas com conceitos teóricos e exemplos práticos.
Recursos áudio visuais de multimídia.
2ª Parte - uma hora Debates, perguntas, conselhos.

Conceitos:
Porque as organizações precisam de comunicação.
Comunicar é modificar.
Despertando o senso de pertinência, crença, motivação, liderança, vendas e ações. Estabelecendo uma linha de comunicação para a sua empresa.

Práticas de Gestão:
Funcionamento e montagem de um departamento interno.
Relacionamento entre mídia e mercado.
As ferramentas da comunicação - como e quando usá-las com eficiência. Planos e orçamento de comunicação. Contratação de terceiros, bureau, freelancers, agências. A estrutura de um departamento de comunicação.
Comunicação como ação.
Estratégia, tática.
Como elaborar um briefing.
Como lidar com redatores, ilustradores, roteiristas.
Como contratar serviços (fotógrafo, desenhista, redator, grupo de teatro).

Atitudes e Habilidades:
Porque o gestor da comunicação precisa saber fazer política interna.
O perfil, a missão e o trabalho do gestor de comunicação.
A criatividade na comunicação.
Liderança e comunicação interpessoal.
Como contar histórias, motivar, vender, construir imagem, agregar, participar, crer.
Política e relacionamento.
Como vender a comunicação para a empresa.
Cultura pessoal.
Administrando a carreira - a figura do mentor e do espelho.